处职责：

1.负责制定学校招生就业方面的政策、制度及相关文件；

2.负责制定学校招生工作发展规划，编制、报批、落实年度招生计划，做好招生录取工作；

3.负责编制、审核、报批、执行毕业生就业计划，做好毕业生派遣工作；

4.负责学校招生宣传工作及优质生源基地建设工作；

5.协助教务处、学生处等部门做好新生报到、生源信息分析、统计、管理等工作；

6.做好毕业生就业信息搜集、就业指导、就业服务、就业推荐等工作；

7.负责组织毕业生就业市场开拓与就业基地建设；
8.编制学校就业质量年度报告；

9.负责制定并组织完成招生就业方面的目标任务及考核工作；

10.负责协调指导学院相关工作；

11.做好部门思想政治工作及党建工作；

12.完成领导交办的其它工作。

处机构设置：

    综合办

    招生办

    就业指导中心（大学生职业能力发展中心）

处领导职责分工

处长　

1.主持部门全面工作，分管综合科；

2.负责部门人员调配、财务管理、经费的预算及调控；

3.负责对外联络工作（一本拓展、招生计划、市场开拓等）；

4.制定、分解和落实招生、就业方面的目标任务；

5.负责审核以部门名义起草的文件、材料和与其他单位签订的协议；

6.负责部门的思想政治和党建工作；

7.完成领导交办的其它工作。

副处长（招生）

1.协助处长处理部门日常及对外联络工作；

2.负责各类招生政策、管理办法的制订并组织实施；

3.负责各种类型考试招生方案的拟定、审核及发布；

4.负责招生宣传方案的制订及落实工作；

5.负责制定全校各类招生计划及招生工作的具体实施；

6.负责目标考核中招生工作部分的审核；

7.完成领导交办的其他工作。

副处长（就业）

1.协助处长做好就业工作及对外联络工作；

2.贯彻落实国家有关毕业生就业政策；

3.负责制订学校就业工作管理办法并负责组织实施；

4.负责做好学校就业指导、就业教育和就业服务工作；

5.负责毕业生就业市场开拓、就业基地建设工作；

6.负责就业总结、宣传等材料的审核；

7.负责就业目标任务分解、落实与考核；

8.负责协调、指导各学院做好就业工作；

9.负责大学生职业能力发展中心的相关工作；

10.完成领导交办的其它工作。